2月21日，中國中檢四川公司組織召開內部工作交流會，各部門經理助理以上人員現(xiàn)場參加會議，部分員工以視頻形式收看會議，會議由公司總經理陸軍主持。
會議回顧并強調了公司的使命、愿景、價值觀，結合公司2021年度經營業(yè)績考評指標完成情況及考評結果，對公司目前的優(yōu)劣勢、機會、威脅等方面進行了深入探討和分析，并對2022年重點工作進行安排部署。
陸軍指出：2022年是國資委對中國中檢的“考核元年”，也是四川公司新老班子遞交“接力棒”的一年，公司將在市場開發(fā)和能力建設上下功夫，要在做好主責主業(yè)的基礎上，一是加強黨的建設，正確認識高質量黨建引領高質量發(fā)展的重要性；二是完善管理體系，樹立標準化管理意識，始終保持合規(guī)性，確保質量和風險的可控性；三是優(yōu)化職責與權限的配置，克服官本位思想，強化公司內跨部門工作協(xié)調和市場資源共享；四是結合對標世界一流提升行動總體安排，細化對標內容，使對標提升工作可測量、可實現(xiàn)；五是快速推進數(shù)字化與信息化建設，實現(xiàn)財務會計向管理會計的轉化，逐步完善目標管理、預算管理、成本管理和績效管理。
